Änderungen an der ISO 9001 und weiteren Standards

Achtung Handlungsbedarf!

AIF und ISO haben im Februar zwei wichtige Änderungen an vielen Standards für Managementsysteme bekanntgegeben. Die Änderungen sind sofort wirksam und lösen bei allen zertifizierten Organisationen und den Zertifizierungsstellen Handlungsbedarf aus.

Betroffen sind u.a. alle Organisationen, die nach den folgenden Standards zertifiziert sind: ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001, ISO 45001, ISO 50001.
Die vollständige Liste der betroffenen Standards ist unter dem folgenden Link abrufbar:
Microsoft Word – Joint ISO-IAF Communique re Climate Change Amds to ISO MSS Feb 2024_Final.docx

Bei den beiden Änderungen handelt es sich genau genommen um Präzisierungen der Anforderungen in den Normpunkten 4.1 Kontextanalyse und 4.2 Interessierte Parteien der „Harmonisierten Struktur“ von ISO-Normen, früher „High Level Structure“ genannt.


Worum geht es dabei inhaltlich?

In der Kontextanalyse (4.1) betrachten zertifizierte Organisationen schon bisher alle relevanten internen und externen Faktoren, die Einfluss auf die Organisation haben können. Nun wird explizit gefordert: “Die Organisation muss bestimmen, ob der Klimawandel ein relevantes Thema ist.”

Im Normpunkt 4.2 „Verstehen der Erfordernisse und Erwartungen interessierter Parteien“ bestimmt die Organisation schon bisher ihre relevanten interessierten Parteien und deren Anforderungen. Jetzt wird der Normpunkt um die Anmerkung ergänzt:
“Relevante interessierte Parteien können Anforderungen in Bezug auf den Klimawandel haben.”

 


Was bedeuten die Änderungen für die zertifizierten Organisationen?

Die gute Nachricht vorweg: Die bestehenden Zertifikate behalten ihre Gültigkeit und es sind keine außerordentlichen Audits oder andere Zertifizierungsaktivitäten erforderlich.

Trotzdem besteht für alle Organisationen Handlungsbedarf bis zum nächsten regulären Audit. Konkret müssen die Analyse der externen Faktoren und die Analyse der Anforderungen relevanter interessierter Parteien bezüglich der Relevanz des Klimawandels überarbeitet werden.

Wird der Klimawandel als relevant für die Organisation erkannt, sind möglicherweise Anpassungen in den Managementsystemen erforderlich. So müssen zum Beispiel die aus dem Klimawandel resultierenden Risiken in den einzelnen Managementsystemen behandelt werden.